Pega utvecklare till IT-avdelningen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vi söker nu fler utvecklare till Pega som vill vara med och göra verklig skillnad. Vilka är vi På avdelningen Digitala arbetsförmedlingsstöd på verksamhetsområde IT är vi cirka 300 personer som arbetar med att designa och utveckla de bästa digitala lösningarna för framtidens arbetsförmedling. Vi befinner oss mitt i en spännande och viktig digital transformation. Som utvecklare i Pega kommer du att vara en del av ett team som fokuserar på att utveckla vårt nya beslut- och ärendehanteringssystem i Pega till våra interna användare, främst arbetsförmedlare. Vi tillämpar produktstyrning och arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss. Vilken blir din roll? Du är van att arbeta i och med agila tvärfunktionella utvecklingsteam. Du trivs i en miljö där alla svar ännu inte finns. Du har drivkraft och förmåga att skapa ditt eget nätverk och trivs med att delta i formella och informella nätverk i syfte att hitta nya lösningar. Du har förmåga att förmedla kunskap och information på ett pedagogiskt och tydligt sätt. Du är både en teamspelare som tycker om att samarbeta tätt tillsammans med andra, samtidigt som du trivs att arbeta självständigt. Du är nyfiken och innovativ, du drivs av att ständigt utveckla dig och dina leveranser, har en god kommunikativ förmåga och ett coachande förhållningssätt till mer juniora kollegor. Du kommer att ingå i ett agilt tvärfunktionellt utvecklingsteam som tar ansvar hela vägen från idé till utveckling till uppföljning av digitala lösningar för olika delar av ärendehanteringen. Du kommer att arbeta med både nyutveckling och drift/förvaltning. Vid utveckling av nya interna digitala tjänster och koncept arbetar vi utifrån behov, idégenerering, design thinking, realisering och slutanvändartester. I utvecklingsarbetet ingår att tillsammans med andra seniora kollegor designa och realisera Pega lösningar för att på bästa sätt möta behoven. Grundläggande kvalifikationskrav: - Systemvetenskaplig utbildning eller motsvarande som vi bedömer likvärdig - Erfarenhet av utvecklingsarbete i Pega - SA-certifiering inom Pega området  Övriga meriter: - Erfarenhet av Jira & Confluence - SSA-certifering inom Pega området - Erfarenhet av utveckling i stora komplexa systemimplementationer av Pega    Vem är du Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Solna. Vi erbjuder marknadsmässig lön, ett stort mått av frihet där du själv planerar ditt arbete och får möjlighet till bra balans mellan arbete och fritid. Du har möjlighet att jobba upp till 49% på distans. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2024-08-09. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.   Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.  https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss