Hoppa till innehåll
EUROPART i Sverige AB logotyp

Filialchef sökes till Göteborg

Publiceringsdatum
03 maj 2024
Antal tjänster
1
Område
Yrkesroll
Typ av anställning
Hemsida
Om tjänsten
Filialchefen är ytterst ansvarig för filialens dagliga drift och dess utveckling såsom affärer, budget, bemanning samt se till personal- och kundernas behov på bästa sätt.
Filialchefen ska operativt driva, leda och fördela arbetet på filialen samt bland annat implementera riktlinjer, policys och beslut från organisation och huvudkontor.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
  • Att utifrån den regionala aktivitetsplanen upprätta en lokal aktivitetsplaninklusive mål, budget och tidplan tillsammans med regionchef
  • Operativt ta del av filialens arbete samt betjäna kunder både personligt och via telefon
  • Planera och organisera arbetet på filialen så att budget och uppsatta mål nås eller överträffas
  • Ska driva aktiviteter samt godkänna kostnaderna som är knutna till de olika aktiviteter inom ramen avsatt budget
  • Huvudansvarig för filialens nyckelkunder
  • Hålla medarbetar- och lönesamtal med sina medarbetare
  • Leda och fördela arbetet inom filialen
  • Säkerställa implementering och uppföljning av policys och riktlinjer, samt se till att personalen följer dessa.
  • Ordning och reda
  • Sträva efter 100% nöjda medarbetare genom att informera, delegera och hantera eventuella konflikter
  • Göra löpande uppföljning i den dagliga driften ex, bruttning /fakturering och kundreklamationer
  • Genom periodiska möten förankra beslut och information
  • Övervaka att in- och utleveranser fungerar samt optimera lagersaldon så att det motsvarar behov och efterfrågan
  • Huvudansvarig för att fånga upp tidiga signaler kring förändringar på marknaden samt att återkoppla till ansvarig
  • Hålla sig uppdaterad hur utvecklingen går inom branschen och hos konkurrenterna
  • Hålla sig uppdaterad inom verksamhetens produktsortiment
  • Hålla sig uppdaterad inom de system som verksamheten använder
  • Ansvarig för medarbetarnas kompetensutveckling
  • Kontrollera att försäljningspriserna, lönsamhet och frakt är korrekta påanskaffning
  • Ska tillsammans med säljgruppen bearbeta kunderna inom det geografiska säljområdet
  • Ska tillsammans med HR driva rekrytering till filialen
  • Systematiskt arbetsmiljöarbete genom att kontinuerligt identifiera risker inom filialens arbetsmiljö samt vidta åtgärder för att minimera eller undvika dessa.
  • Hålla APT möten varje månad
  • Ska ha kännedom om personalhandboken
  • Samt övrigt förekommande arbetsuppgifter på filialen

Om dig

Var du än befinner dig i din karriär, i början, mitten eller i slutet spelar mindre roll för oss. Vi söker en driven och utåtriktad teamplayer.

Det viktigaste för oss är att du har rätt inställning och har en vilja att driva, utvecklas och samarbeta. Du är självgående, strukturerad och gör dina arbetsuppgifter med entusiasm. Du får helt enkelt saker att hända. Kunskap och erfarenhet från branschen är såklart en bonus. Du har även goda kunskaper i svenska och engelska.

Vi vill gärna att du har minst 3-5 års erfarenhet av liknande arbete och ansvar. Erfarenhet från kommersiella fordon är meriterande

Vi erbjuder
En spännande och utvecklande roll i ett internationellt och marknadsledande företag där du kan påverka ditt arbete och blir en del i ett framgångsrikt team. Vi är ett kundorienterat företag med fokus på service och kvalitet där vi alltid är öppna för nya förslag, flexibla och tar löpande snabba beslut. Vi är ett expansivt företag med hög drivkraft och vi vill gärna utvecklas som ett team där vår verksamhet uppmanar till högt i tak, transparens och prestigelöshet.

Frågor?
Har du eventuella frågor eller funderingar gällande arbetet som filialchef kontakta Magnus Löfstrand, regionchef 070- 659 30 52 eller Patrik Wallin, försäljningsdirektör 070-974 21 09.

Din ansökan
Känner du igen dig i ovanstående och tycker att detta låter som en intressant utmaning är du varmt välkommen att skicka din ansökan till Patrik Wallin P.Wallin@europart.net.

Dina ansökningshandlingar ska innehålla CV och ett personligt brev. Urval och intervjuer kommer att ske löpande.
Tjänsten är på heltid, företaget är kollektivanslutna och du kommer att ha en fast månadslön.

När du skickar in din ansökan ger du ditt samtycke till att vi hanterar din persondata. Du kan när du vill meddela oss att radera dina uppgifter.
EUROPART i Sverige AB logotyp
Sök jobbet
Ansök senast
10 maj 2024 (4 dagar kvar)

Om arbetsgivaren