Ekonomiassistent till IM i Lund

Vi söker nu en ekonomiassistent för ett uppdrag till IM, Individuell Människohjälp, i Lund. Är du en noggrann person med grundläggande erfarenhet av redovisning och bokföring som dessutom brinner för allas lika värde och rättigheter? Passa då på att skicka in din ansökan redan idag då vi har som mål att tillsätta denna plats snabbt!

IM är en feministisk och antirasistisk civilsamhällesorganisation som jobbar globalt i partnerskap med andra organisationer för att stärka mänskliga rättigheter.

Som ekonomiassistent på IM blir du en viktig del av kontorets ekonomiavdelning. Ditt uppdrag blir att stötta upp avdelningens redovisningsekonomer med vardagliga arbetsuppgifter så som daglig bokföring, avstämning av konton, hantering av gåvor med mera. Det innebär ett nära samarbete med dina interna kollegor vilket gör det viktigt att du som person är öppen, samarbetsvillig och social.

På IM erbjuds du möjligheten att arbeta hemifrån på 50%, men uppmuntras till att vara på kontoret för att skapa goda relationer och bidra till en positiv företagskultur. Bland annat har IM "social wednesday" där de uppmuntrar kollegor att arbeta på kontoret genom att alla medarbetare äter frukost tillsammans.

Du erbjuds

Inspirerande arbetsmiljö: Du erbjuds lärorikt konsultuppdrag i en internationell miljö där medmänsklighet och engagemang står i fokus.

Flexibel arbetsplats: Du erbjuds möjlighet att arbeta hemifrån 50%.

• Har en eftergymnasial utbildning från universitet eller yrkeshögskola med inriktning mot ekonomi eller motsvarande
• Har tidigare erfarenhet av löpande redovisning och bokföring
• Kan kommunicera obehindrat på svenska och engelska
• Har grundläggande systemvana
• God kunskap och erfarenhet av att arbeta i excel

Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Social
• Ordningssam
• Respektfull

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.