HR-partner, vikariat

Länsstyrelsen är en drivande kraft för det hållbara samhället. Vi arbetar tillsammans med myndigheter,kommuner, näringsliv och andra aktörer med fokus på Västra Götalands län och våra 1,7 miljoner invånare. Länsstyrelsen har en bred verksamhet och en mycket viktig roll inom flera samhällsområden. Det gäller inte minst de högaktuella utmaningarna med att genomföra den gröna omställningen, utveckla det civila försvaret och vårda demokratin. Länsstyrelsen är en regional statlig myndighet med cirka 1 000 trevliga och kompetenta medarbetare. Vi har verksamhet på flera orter i Västra Götaland men även i övriga Sverige i och med att vi ansvarar för IT-verksamheten till alla länsstyrelser.   Beskrivning Vi söker en vikarie under ca. 1 år för en av våra HR-partners som är föräldraledig. Ditt uppdrag innebär i första hand stöd till chefer vid rekrytering, lönesättning och rehabilitering samt i frågor om arbetsmiljö och arbetsrätt. Det kan också bli aktuellt att medverka i olika övergripande aktiviteter tillsammans med dina HR-kollegor. Det kan handla om allt från utveckling och förbättring av rutiner, mallar och processer till utbildningsinsatser och stöd vid organisationsförändringar. På Länsstyrelsen får du möjlighet att utvecklas i en organisation som arbetar med att möta en snabbt föränderlig och komplex omvärld och som värdesätter samarbete och hållbarhet. Du kommer arbeta på HR-enheten med elva kompetenta, generösa och engagerade kollegor. Vi lär oss av varandra och har alltid en kollega som stöd och bollplank. Vi utvecklar och anpassar vår verksamhet utifrån verksamhetens behov och förutsättningar och du behöver därför vara öppen för att dina arbetsuppgifter kan komma att variera. Placeringsort: Göteborg Resor ingår i tjänsten. Vi erbjuder goda möjligheter till distansarbete under en del av arbetstiden.   Kvalifikationer Du har högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng inom personal- och arbetslivsvetenskap samt något års aktuell erfarenhet av brett HR-stöd till chefer. Alternativt har du annan för uppdraget relevant högskoleutbildning i kombination med många års aktuell erfarenhet av brett HR-stöd till chefer. Du har förmåga att stärka cheferna i deras arbetsgivarroll och bygger förtroende genom både kompetens, omtanke och integritet. Du har helhetssyn med fokus på möjligheter och tillsammans med dina HR-kollegor hittar du vägar att bedriva värdeskapande HR-arbete som utvecklar verksamheten. Du är bra på att kommunicera, lyhört och prestigelöst och är även trygg med att ifrågasätta och ställa krav. Med din pedagogiska förmåga bidrar du till reflektion och lärande i organisationen. Du har vilja och förmåga att leda och utveckla dig själv och är trygg med att verka i en föränderlig verksamhet, planera om och sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Du har ett hälsosamt förhållningssätt till arbetet, vilket märks bland annat på hur du samarbetar med dina kollegor och planerar ditt arbete. Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat. Det är meriterande om du har erfarenhet av strategiskt HR-arbete i form av att utveckla och samordna HR-processer.   Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning på Länsstyrelsen som speglar länets befolkning. Så, sist men inte minst, hoppas vi därför att du som söker, med din bakgrund och din kompetens, kan bidra till att öka vår mångfald. Arbetstid: Dagtid 40h/vecka. Din ansökan blir en allmän handling när du söker tjänster hos oss. Därför är det viktigt att du med skyddade personuppgifter inte registrerar dig via vårt rekryteringssystem. Posta din ansökan till HR-enheten, Länsstyrelsen Västra Götaland, 403 40 Göteborg. Delge inte några känsliga uppgifter i din ansökan men ange någon form av kontaktuppgift så att vi kan kontakta dig om du är aktuell för tjänsten. Vid frågor, ta kontakt med HR via e-post hr.vastragotaland@lansstyrelsen.se