![Clockwork logotyp](https://jobb.blocket.se/i/bannerflow/72/7252748572.jpg)
Hållbarhetscontroller till Swedavia Arlanda
Sista ansökningsdag
17 september 2024 (5 dagar kvar)
Publiceringsdatum
06 september 2024
Område
Yrkesroll
Typ av anställning
Hemsida
Om oss
Hej! Det är vi som är Clockwork. Enligt Bolagsverket tillhör vi bemanningsbranschen men vi ser det inte som att vi arbetar med bemanning (inte bekvinning heller, för den delen) - vi jobbar med människor! Visst, vi rekryterar chefer och specialister, vi kompetens försörjer industrier, teknikbolag, handelsföretag och andra, vi hjälper skolor att höja sin kompetens och vi matchar talanger och förmågor mot arbetsmarknadens behov. Men vårt erbjudande handlar egentligen om en enda sak: kraften att gå framåt. Därför säger vi hellre att vi är i ”bättre-framtids-branschen”. Med hög kompetens, personligt engagemang och ett prestigelöst arbetssätt är det vår ambition att varje dag vara en ladd station för människor och företag som vill utvecklas. Du kan hämta kraft hos oss i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se
Om företaget
Att arbeta på Swedavia
Vi är alltid vakna, dygnet runt årets alla dagar. Det är här resan börjar. Swedavia vill göra mötet mellan människor enkelt och vi vill göra stora avstånd små. Vi bidrar till den tillgänglighet som Sverige behöver för att underlätta resande, affärer och möten. Via våra flygplatser kommer Sverige ut i världen och världen till Sverige. Vi vill att människor ska flyga med gott samvete och därför tar vi sikte på att vara världsledande i hållbarhet och på att driva flygplatser med minsta möjliga klimatpåverkan.
Uppdraget är ett konsultuppdrag på heltid, med start 2024-11-01. Det beräknas pågå fram till och med 2025-08-31 med chans till förlängning.
Närvaro på flygplatsen är satt på ca 50%-100%.
Dina arbetsuppgifter
Hållbarhet är en central del av Swedavias strategi och vi söker nu ett vikariat för vår ordinarie hållbarhetscontroller som ska vara med och utveckla Swedavias hållbarhetsarbete inför rapporteringen i enlighet med CSRD, Q1 2026.
Din huvudsakliga uppgift de närmaste månaderna är att driva och utveckla Swedavias interna processer och datainsamling till hållbarhetsredovisningen enlig EU:s nya lagstiftning, CSRD. Du arbetar tätt tillsammans med andra enheter inom koncernen gällande hållbarhetsfrågor med fokus på rapportering. Det är en koordinerande roll där du ansvarar för att implementera, utbilda och driva hållbarhetsfrågor inom koncernen i syfte att säkerställa bolagets regelefterlevnad och högt ställda mål inom hållbarhetsområdet.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Projektledning av implementering inför CSRD rapportering.
- Ansvara för att strukturera, samla in, kvalitetssäkra och analysera hållbarhetsdata. Du utvecklar metoder och processer för detta med god intern kontroll.
- Koordinera och följa upp hållbarhetsrapportering enligt CSRD.
- Samordna arbetet med revision av hållbarhetsarbetet.
- Utreda vilka förändringar CSRD innebär för bolagets hållbarhetsredovisning.
- Rapportering enligt Taxonomin.
- Bevaka nya regelverk inom hållbarhetsområdet och säkerställa tolkning och implementering av dessa inom Swedavia, samt hålla dig a jour på trender inom området.
- Vara kravställare på relevanta systemstöd för hållbarhetsdata.
- Vägleda och coacha övrig verksamhet inom Swedavia inom hållbarhetsfrågor.
- Arbete med utveckling av befintlig hållbarhetsrapportering för 2024 samt driva utvecklingsarbetet inför 2025 års rapport som släpps Q1 2026.
Din profil
Vill du kliva in i en roll där du får vara med och driva utvecklingen av hållbarhetsarbetet på ett bolag där du verkligen kan göra skillnad? Är du en strukturerad och kommunikativ person som drivs av att engagera andra? Nu har du chansen att vara del av den fortsatta utvecklingen på Swedavias flygplatser mot en hållbar framtid!
Krav:
- Akademisk utbildning inom ekonomi eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
- Minst sju års relevant arbetslivserfarenhet där du idag troligtvis arbetar på en konsult- eller revisionsbyrå, alternativt i en controllerroll eller liknande roll på ett större bolag.
- Bekant med standarder för hållbarhetsredovisning och har en dokumenterad vana att leda projekt.
- Behärskar det svenska och engelska språket i såväl tal som skrift.
- Goda kunskaper i Excel och ett övrigt systemintresse.
Meriterande krav:
- Erfarenhet av att ha arbetat med hållbarhet.
För att trivas som hållbarhetscontroller på Swedavia är du en driven och målmedveten person som trivs i en analytisk roll med ett starkt intresse för siffror och hållbarhet. Du har en stark logisk förmåga och inspireras av problemlösning och ständiga förbättringar. Du har lätt för att ta egna initiativ och har förmågan att arbeta självständigt då du i stor utsträckning kommer få vara självgående i ditt arbete. Du har ett strukturerat arbetssätt, är kvalitetsmedveten och noggrann i ditt arbete. Då rollen innebär att du har många olika kontaktytor inom organisationen är det viktigt att du är en kommunikativ och relationsbyggande person med erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt. Till sist har du ett starkt intresse för hållbarhet, är drivande och skapar engagemang hos andra.
Ansökan
I denna tjänst blir du anställd av Clockwork och arbetar på uppdrag hos vår kund. Arbetet som konsult hos Clockwork ger dig ett brett kontaktnät, goda karriärmöjligheter samt riktigt goda chanser att påverka såväl arbetssituation som personlig utveckling. Som anställd hos oss får du en attraktiv anställning med marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. För att passa in i rollen som konsult ser vi att glädje, engagemang och affärsmässighet speglar din personlighet.
Hur går ansökningsprocessen till?
Vi tillämpar löpande urval så skicka in din ansökan redan idag!
Har du några frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Tamara Mudric via mejl: tamara.mudric@clwork.se eller telefon 073 351 27 81. Registrera din ansökan via www.clockworkpersonal.se.
Hej! Det är vi som är Clockwork. Enligt Bolagsverket tillhör vi bemanningsbranschen men vi ser det inte som att vi arbetar med bemanning (inte bekvinning heller, för den delen) - vi jobbar med människor! Visst, vi rekryterar chefer och specialister, vi kompetens försörjer industrier, teknikbolag, handelsföretag och andra, vi hjälper skolor att höja sin kompetens och vi matchar talanger och förmågor mot arbetsmarknadens behov. Men vårt erbjudande handlar egentligen om en enda sak: kraften att gå framåt. Därför säger vi hellre att vi är i ”bättre-framtids-branschen”. Med hög kompetens, personligt engagemang och ett prestigelöst arbetssätt är det vår ambition att varje dag vara en ladd station för människor och företag som vill utvecklas. Du kan hämta kraft hos oss i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se
Om företaget
Att arbeta på Swedavia
Vi är alltid vakna, dygnet runt årets alla dagar. Det är här resan börjar. Swedavia vill göra mötet mellan människor enkelt och vi vill göra stora avstånd små. Vi bidrar till den tillgänglighet som Sverige behöver för att underlätta resande, affärer och möten. Via våra flygplatser kommer Sverige ut i världen och världen till Sverige. Vi vill att människor ska flyga med gott samvete och därför tar vi sikte på att vara världsledande i hållbarhet och på att driva flygplatser med minsta möjliga klimatpåverkan.
Uppdraget är ett konsultuppdrag på heltid, med start 2024-11-01. Det beräknas pågå fram till och med 2025-08-31 med chans till förlängning.
Närvaro på flygplatsen är satt på ca 50%-100%.
Dina arbetsuppgifter
Hållbarhet är en central del av Swedavias strategi och vi söker nu ett vikariat för vår ordinarie hållbarhetscontroller som ska vara med och utveckla Swedavias hållbarhetsarbete inför rapporteringen i enlighet med CSRD, Q1 2026.
Din huvudsakliga uppgift de närmaste månaderna är att driva och utveckla Swedavias interna processer och datainsamling till hållbarhetsredovisningen enlig EU:s nya lagstiftning, CSRD. Du arbetar tätt tillsammans med andra enheter inom koncernen gällande hållbarhetsfrågor med fokus på rapportering. Det är en koordinerande roll där du ansvarar för att implementera, utbilda och driva hållbarhetsfrågor inom koncernen i syfte att säkerställa bolagets regelefterlevnad och högt ställda mål inom hållbarhetsområdet.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Projektledning av implementering inför CSRD rapportering.
- Ansvara för att strukturera, samla in, kvalitetssäkra och analysera hållbarhetsdata. Du utvecklar metoder och processer för detta med god intern kontroll.
- Koordinera och följa upp hållbarhetsrapportering enligt CSRD.
- Samordna arbetet med revision av hållbarhetsarbetet.
- Utreda vilka förändringar CSRD innebär för bolagets hållbarhetsredovisning.
- Rapportering enligt Taxonomin.
- Bevaka nya regelverk inom hållbarhetsområdet och säkerställa tolkning och implementering av dessa inom Swedavia, samt hålla dig a jour på trender inom området.
- Vara kravställare på relevanta systemstöd för hållbarhetsdata.
- Vägleda och coacha övrig verksamhet inom Swedavia inom hållbarhetsfrågor.
- Arbete med utveckling av befintlig hållbarhetsrapportering för 2024 samt driva utvecklingsarbetet inför 2025 års rapport som släpps Q1 2026.
Din profil
Vill du kliva in i en roll där du får vara med och driva utvecklingen av hållbarhetsarbetet på ett bolag där du verkligen kan göra skillnad? Är du en strukturerad och kommunikativ person som drivs av att engagera andra? Nu har du chansen att vara del av den fortsatta utvecklingen på Swedavias flygplatser mot en hållbar framtid!
Krav:
- Akademisk utbildning inom ekonomi eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
- Minst sju års relevant arbetslivserfarenhet där du idag troligtvis arbetar på en konsult- eller revisionsbyrå, alternativt i en controllerroll eller liknande roll på ett större bolag.
- Bekant med standarder för hållbarhetsredovisning och har en dokumenterad vana att leda projekt.
- Behärskar det svenska och engelska språket i såväl tal som skrift.
- Goda kunskaper i Excel och ett övrigt systemintresse.
Meriterande krav:
- Erfarenhet av att ha arbetat med hållbarhet.
För att trivas som hållbarhetscontroller på Swedavia är du en driven och målmedveten person som trivs i en analytisk roll med ett starkt intresse för siffror och hållbarhet. Du har en stark logisk förmåga och inspireras av problemlösning och ständiga förbättringar. Du har lätt för att ta egna initiativ och har förmågan att arbeta självständigt då du i stor utsträckning kommer få vara självgående i ditt arbete. Du har ett strukturerat arbetssätt, är kvalitetsmedveten och noggrann i ditt arbete. Då rollen innebär att du har många olika kontaktytor inom organisationen är det viktigt att du är en kommunikativ och relationsbyggande person med erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt. Till sist har du ett starkt intresse för hållbarhet, är drivande och skapar engagemang hos andra.
Ansökan
I denna tjänst blir du anställd av Clockwork och arbetar på uppdrag hos vår kund. Arbetet som konsult hos Clockwork ger dig ett brett kontaktnät, goda karriärmöjligheter samt riktigt goda chanser att påverka såväl arbetssituation som personlig utveckling. Som anställd hos oss får du en attraktiv anställning med marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. För att passa in i rollen som konsult ser vi att glädje, engagemang och affärsmässighet speglar din personlighet.
Hur går ansökningsprocessen till?
Vi tillämpar löpande urval så skicka in din ansökan redan idag!
Har du några frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Tamara Mudric via mejl: tamara.mudric@clwork.se eller telefon 073 351 27 81. Registrera din ansökan via www.clockworkpersonal.se.