🌟Agil leveransledare till Sogeti Stockholm🌟

Sogeti Stockholm söker en Agil leveransledare/Agile Delivery Manager, till en av våra försäkringskunder.  Sogeti erbjuder dig det lokala i det globala, intressanta kunder och en spännande vardag i ett gott gäng. Hos oss är det din kompetens, framåtanda och nyfikenhet som skapar din framgång! Vi tycker även att det viktigt att du hela tiden utvecklas och därför erbjuds du även att ingå i en rad olika kompetensnätverk, både lokala och nationella. Om rollen Rollen är mycket varierande med allt från strategisk nivå med ledningsgrupper, till nära samverkan i det dagliga arbetet med teamen. Ditt pragmatiska synsätt genomsyrar ditt arbete och du kan anpassa metod och arbetssätt efter situation och sammanhang för att skapa förflyttning, implementering och rätt resultat.  Som agil leveransledare hjälper du till att etablera mogna leveransteam som följer agila principer, både inom nyutveckling och förvaltning. Du stöttar scrum masters och product owners i deras arbeta att optimera sitt teams leverans och effektivitet samtidigt med koordinering med omkringliggande områden och RTEs. Du ansvarar även för att etablera och upprätthålla goda kundrelationer i de leveransområden som du ansvarar för. Kvalifikationer: - Bred förståelse av IT-processer både för utveckling och förvaltning av applikationer. - Meriterande med erfarenhet från finansiella sektorn, specifikt inom försäkring. - Erfarenhet av och vilja att arbeta med internationella agila teamleveranser. - Erfarenhet inom agila metodiker (ex. SAFe, Kanban). - Meriterande om du har SAFe-certifikat. - Minst 5 års erfarenhet som Leveransledare / Projektledare/ Förändringsledare / Agil Coach. - Tidigare erfarenhet som Scrum Master eller Produktägare är meriterande. - Du håller gärna workshops samt har erfarenhet att coacha och leda andra ledare. - Flytande svenska och engelska i tal och skrift. Sogeti erbjuder karriärsmässig utveckling, balans i arbetslivet, goda förmåner och fokus på hälsa. När vi frågar våra anställda varför de jobbar på Sogeti svarar de ofta "Möjligheterna!". Möjligheterna att kombinera ständigt lärande, internationella sammanhang och familj/jobb-balans. Lika ofta nämner de den goda stämningen, de grymma kollegorna och den ständiga variationen av arbetsuppgifter. Ingen dag är den andra lik, men ett är säkert, digital innovation är det bästa vi vet! Läs mer om några av de många anledningarna som finns för att jobba hos oss: - Våra förmåner - Här hittar du en översikt av de förmåner vi erbjuder på Sogeti. - Din utveckling - Vårt mål är att den som är anställd hos oss ska vara på en ständig utvecklingsresa och bli den bästa versionen av sig själv. Välkommen in med din ansökan idag, vi behandlar alla ansökningar löpande! Sogeti Sverige, en del av Capgemini-koncernen, med 21 kontor och 1300 medarbetare, skapar affärsvärde med teknologi för organisationer som behöver införa innovation snabbt och som vill ha en lokal partner med global skalbarhet. Med en hands-on-kultur och närhet till kunderna, implementerar Sogeti lösningar som hjälper organisationer att arbeta snabbare, bättre och smartare. Genom att kombinera agilitet och snabb implementation via en DevOps-ansats, levererar Sogeti innovativa lösningar inom test- och kvalitetssäkring, molnet och systemutveckling, förstärkta av AI, data och automation. Alla människor ska ha samma möjligheter. Inte minst i sitt arbete, därför är jämställdhet en självklarhet för oss och vi tar mängder av initiativ för att främja detta, bland annat genom #addher - ett av Sveriges största nätverk för kvinnor i IT-branschen.