Rektor till Silverdansens skola

Vill du arbeta för att Silverdansens skola ska vara en trygg plats där alla elever får möjlighet att utvecklas tillsammans? Nu söker vi en engagerad rektor att leda Silverdansens skola. Vilka är vi? Silverdansens skola är belägen i Navestad, med närhet till skog, sjö och tillgång till bra lekområden. Silverdansen är en enhet med förskoleklass, åk 1-3, anpassad grundskola åk 1-6 samt fritidshem. Grundskolan är treparallellig. På skolan arbetar cirka 55 medarbetare, F-klass och grundskolan arbetar i årsarbetslag med tre klasser i varje lag, den anpassade grundskolan och fritidshemmet arbetar åldersblandat. Gemensamt för skolans alla arbetslag är att personalen har en bred och djup kompetens att leda elevernas lärande och utveckling. Alla arbetslag har tillgång till ett elevhälsoteam som består av skolsköterska, kurator, logoped, speciallärare, specialpedagoger samt rektor. Ett trygghetsteam med elevcoacher, kurator och rektor arbetar för att stärka tryggheten på skolan. På Silverdansen finns ett hörselspår och alla medarbetare får utbildning i tecken som stöd. Vi har ett fantastiskt klimat, god stämning och en utvecklande lärmiljö. Skolan är väl anpassad till modern teknik med interaktiva tavlor i alla klassrum, tillgång till Ipads och bärbara datorer. Vår vision är att framtiden tillhör barnen och på Silverdansen lägger vi stor vikt vid att utveckla barnets kunskaper och förmågor i alla våra verksamheter. Vi arbetar för ett lustfyllt lärande och att alla känner samhörighet, trygghet och respekt för varandra. Vi har ett språk och kunskapsutvecklande arbetssätt som genomsyrar alla verksamheter.  Dina arbetsuppgifter Som rektor leder du verksamheten på ett tydligt, långsiktigt och strategiskt sätt mot hög kvalitet, högt kunskapsfokus och god måluppfyllelse. Du har ett brett uppdrag med särskilt fokus på pedagogiskt ansvar och att eleverna når goda resultat. Du är ansvarig för personal, arbetsmiljö och ekonomi på din skolenhet. När du tillträder ditt uppdrag kommer du ha möjlighet att utöka skolledningsresursen med biträdande rektor. Du visar tillit till din personal, delegerar ansvar och också kan vara både lyhörd och stöttande. Du ingår i en professionell och drivande chefsgrupp som leds av områdeschef. Ni träffas regelbundet och arbetar intensivt med verksamhetsutveckling, där ni bland annat använder er av utbildningskontorets egen avdelning för forskning och utveckling i det pedagogiska utvecklingsarbetet. Som rektor i Norrköpings kommun har du tillgång till kvalificerade stödfunktioner som gemensamt besitter en bred kompetens och hög potential att bidra till ökad kvalitet samt avlastning för att du ska kunna fungera som en god pedagogisk ledare i ditt arbete. Du får hjälp inom flera olika områden, bland annat lokal och fastighet, ekonomi, personal och juridik. Vem är du? Vi söker dig som har en lärarutbildning eller annan pedagogisk högskoleutbildning, och som har erfarenhet av att ha arbetat som rektor eller biträdande rektor. Du är insatt i skolans styrdokument och vi ser gärna att du genomfört rektorsutbildningen. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med elever i flerspråkiga och strukturellt missgynnade områden Du trivs att arbeta mot mål och fokusera på resultat. Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt samt en stark inre motivation. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ser vikten av att bygga goda relationer med barn, elever, vårdnadshavare och medarbetare. Vidare trivs du i, och ser du styrkan och möjligheterna med, ett tätt samarbete i ett delat ledarskap. Som ledare tillämpar du tillitsbaserat ledarskap och har tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för. Syftet att bidra till välfärd och samhällsnytta är alltid vägledande för ditt ledarskap. I din chefsroll har du förmågan att leda, motivera och förse andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du har god struktur på ditt arbete, och har lätt för att anpassa dig efter ändrade omständigheter. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Sista ansökningsdatum: 7 augusti Kontakt: Områdeschef Malin Thunström, malin.thunstrom@norrkoping.se eller rekryteringsspecialist Katarina Nyqvist, katarina.nyqvist@norrkoping.se KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.