2. Cyberförsvarsförbandet söker Stabschef
Publiceringsdatum
Idag
Område
Yrkesroll
Typ av anställning
Hemsida
OM TJÄNSTEN
Vill du värna om Sverige och vår rätt att leva som vi själva väljer i en digitaliserad värld? Vi söker nu en Stabschef till 2. Cyberförsvarsförbandet (2.CFF). 2.CFF verkar för att försvara Försvarsmaktens ledning-, verkan-, sensor- och informationssystem genom både proaktiv uppsökande verksamhet och reaktiv hantering av IT-säkerhetsincidenter.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som stabschef leder du stabens arbete och dess medarbetare samt ansvarar för att verksamheten bedrivs i överenstämmelse med chefens beslut och anda. Stabschefen är väl förtrogen med förekommande ledningsmetoder och stabsprocesser. Du ansvarar vidare för att bereda nya uppgifter och styrningar samt över tid utveckla rutiner och arbetsmetoder utifrån stabens såväl som förbandets behov.
I arbetsuppgifterna ingår att stödja förbandschef med planering och uppföljning av gemensamma uppgifter och att säkerställa koordinering mellan verksamhetens olika delar samtidigt som du leder ett antal civila och militära medarbetare. Som stabschef ingår du i förbandets ledningsgrupp.
Kompetenskrav
Vi söker dig som är initiativtagande, strukturerad och van vid att hantera flera uppgifter parallellt. Du tycker det är viktigt att skapa tillit och förtroende till dina medarbetare. Du gillar varierande arbetsdagar, har hög integritet, god samarbetsförmåga och är flexibel. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Vad vi kan erbjuda dig
Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos 2.CFF för andra personer än dina närmast berörda. Anledningen till att vi ber dig vara återhållsam med informationen är att det finns tjänster vid förbandet som omfattas av sekretess.
För anställning vid Försvarsmakten krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer nationell och internationell arbetsskyldighet. Tjänsten har kombattantstatus vilket innebär att du skall kunna hantera och bruka vapen. Denna utbildning får du hos oss.
En säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning. Urvalsprocessen kommer att kompletteras med arbetspsykologiska tester.
Anställningsform: Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning tillämpas för dig som f n inte är anställd inom Försvarsmakten
Placeringsort: Linköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Välkommen in med din ansökan senast den 30 september. Din ansökan skall innehålla CV samt ett personligt brev där du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav.
Ansökan skickas till: 2itf-rekrytering@mil.se, ange referens 2418 på din ansökan.
Obs. Ansökningsanvisningen nedan är felaktig använd mailen ovan
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.
Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften - i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vill du värna om Sverige och vår rätt att leva som vi själva väljer i en digitaliserad värld? Vi söker nu en Stabschef till 2. Cyberförsvarsförbandet (2.CFF). 2.CFF verkar för att försvara Försvarsmaktens ledning-, verkan-, sensor- och informationssystem genom både proaktiv uppsökande verksamhet och reaktiv hantering av IT-säkerhetsincidenter.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som stabschef leder du stabens arbete och dess medarbetare samt ansvarar för att verksamheten bedrivs i överenstämmelse med chefens beslut och anda. Stabschefen är väl förtrogen med förekommande ledningsmetoder och stabsprocesser. Du ansvarar vidare för att bereda nya uppgifter och styrningar samt över tid utveckla rutiner och arbetsmetoder utifrån stabens såväl som förbandets behov.
I arbetsuppgifterna ingår att stödja förbandschef med planering och uppföljning av gemensamma uppgifter och att säkerställa koordinering mellan verksamhetens olika delar samtidigt som du leder ett antal civila och militära medarbetare. Som stabschef ingår du i förbandets ledningsgrupp.
Kompetenskrav
- Officer (OF 2-3)
- Erfarenhet av arbete i stab
- Erfarenhet från chefsbefattning med arbetsgivaransvar
- Erfarenhet av att leda projekt eller planlag
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska
- B-körkort
- Erfarenhet av arbete i systemen ISUS, FMAP, Vidar
Vi söker dig som är initiativtagande, strukturerad och van vid att hantera flera uppgifter parallellt. Du tycker det är viktigt att skapa tillit och förtroende till dina medarbetare. Du gillar varierande arbetsdagar, har hög integritet, god samarbetsförmåga och är flexibel. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Vad vi kan erbjuda dig
- Ett viktigt och stimulerande arbete där du dagligen bidrar till Sveriges säkerhet
- Tid, möjlighet och verktyg för att kunna lösa de tilldelade arbetsuppgifter till den nivå som krävs
- En arbetsplats som präglas av en stark gemenskap
- Personlig kompetensutveckling inom området
- Möjlighet att träna upp till tre timmar i veckan på arbetstid
- Stort fokus på bra balans mellan arbete och privatliv
Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos 2.CFF för andra personer än dina närmast berörda. Anledningen till att vi ber dig vara återhållsam med informationen är att det finns tjänster vid förbandet som omfattas av sekretess.
För anställning vid Försvarsmakten krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer nationell och internationell arbetsskyldighet. Tjänsten har kombattantstatus vilket innebär att du skall kunna hantera och bruka vapen. Denna utbildning får du hos oss.
En säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning. Urvalsprocessen kommer att kompletteras med arbetspsykologiska tester.
Anställningsform: Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning tillämpas för dig som f n inte är anställd inom Försvarsmakten
Placeringsort: Linköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Välkommen in med din ansökan senast den 30 september. Din ansökan skall innehålla CV samt ett personligt brev där du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav.
Ansökan skickas till: 2itf-rekrytering@mil.se, ange referens 2418 på din ansökan.
Obs. Ansökningsanvisningen nedan är felaktig använd mailen ovan
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.
Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften - i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
