Arbetshandledare till daglig verksamhet

Vill du vara med och göra skillnad i människors vardag? Har du ett genuint intresse av att stötta och utveckla människor? Vi söker nu en arbetshandledare till daglig verksamhet med placering på Camp Nova. Camp Nova ligger på Exercisvägen 2 i Kristinehamn och är en del i kommunens dagliga verksamhet. Den dagliga verksamheten för personer med LSS beslut ligger organisatoriskt under Stöd, vård och omsorgsförvaltningen. Stöd, vård och omsorgsförvaltningen är uppdelad i verksamhetsområden funktionsstöd och äldreomsorg. Vår kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt att ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Med upp emot 800 värdefulla medarbetare arbetar vi dygnet runt för att ge den bästa möjliga vården och säkerställa ett gott och värdigt liv. ARBETSUPPGIFTER I den här tjänsten så kommer du tillsammans med kollegor att stötta deltagare med beslut om daglig verksamhet enligt LSS i deras arbete på Camp Nova. Tillsammans med deltagarna arbetar ni med uppgifter som ingår i deras individuella scheman. Uppgifterna kan variera beroende på deltagarnas individuella önskemål och behov. Fokus för dig som arbetshandledare ligger på områdena motivation, delaktighet och utvecklande. Arbetstiderna är förlagda under vardagar, efter verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad skötare, undersköterska eller fritidsledare. Vi vill att du sedan tidigare har erfarenhet av att jobba med människor inom LSS/psykiatri samt har ett lågaffektivt, stabilt och lugnt bemötande. Du behöver ha ett strukturerat arbetssätt och erfarenhet av situationer där utmanande beteende förekommit. Utöver detta ser vi gärna att du har kompetens inom alternativ och kompletterande kommunikation (AKK). Du behöver ha god samarbetsförmåga likväl som förmåga till självständigt arbete. Det är viktigt att du trivs med att ha en stöttande roll samt har förmåga att skapa trygga relationer. Klimatet i våra verksamheter ska präglas av trygghet, förståelse, tillit och tolerans vilket innebär att vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. ÖVRIGT Kristinehamns kommun är en arbetsplats med många medarbetare, som i sin tur genom arbete inom olika verksamheter möter många av kommunens invånare. Vi arbetar för ett framgångsrikt ledar- och medarbetarskap genom dialog och samarbete. Arbetsmiljön påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar för att bidra till en god arbetsmiljö och kommunikation. Våra ledord för medarbetarskap är delaktighet, ansvarstagande och kompetens vilket vi tror bidrar till en positiv och hälsosam arbetsmiljö som ger kraft, energi samt arbetsglädje på jobbet. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.