Förskollärare anpassad avdelning

I augusti 2024 öppnar en ny förskoleavdelning som är anpassad för barn med autism/ast med plats för fem barn. Den anpassade avdelningen ligger i Skiftinge förskola och är integrerad på enheten. På avdelningen kommer du att arbeta tillsammans med tre barnskötare samt med stöd av specialpedagog. Nu söker vi dig som har kompetens, erfarenhet och ett engagemang och vill vara med och göra skillnad för våra barn med autism/ast samt starta upp och utveckla avdelningen framåt. ARBETSUPPGIFTER Som förskollärare får du en ledande roll i arbetslaget där ni planerar, genomför och utvecklar det pedagogiska arbetet med utgångspunkt från läroplan, förskolans mål och varje barns individuella förutsättningar. Tillsammans med arbetslaget arbetar du för att integrera specialpedagogiken i vardagspedagogiken så att vi kan arbeta både förebyggande och samtidigt stödja alla barn i deras utveckling. Du tror på det relationella lärandet och har en förmåga att skapa förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du har ett inkluderande förhållningssätt där du ger alla barn förutsättningar att tro på sin egen förmåga att kunna skapa sig en meningsfull nutid och framtid. För oss är det viktigt att alla barn ges förutsättningar för att lyckas och få utvecklas så långt som möjligt. I ditt arbete förväntas du kunna samverka med habiliteringen samt andra instanser vid behov. KVALIFIKATIONER I grunden har du en avslutad förskollärar- eller tidigarelärarexamen med erfarenhet av arbete inom förskola. Du är reflekterande och trygg i att leda ditt arbetslag. Du har erfarenhet av att arbeta med barn med autism/ast som pedagog. Du har lätt att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och erfarenhet av att använda dig av digitala verktyg i ditt arbete. Det ses som meriterande om du har erfarenhet av att använda tydliggörande pedagogik, TAKK och bildstöd, metoder som PESC och IBT eller har en specialpedagogisk påbyggnad. Varmt välkommen till ett jobb där du får möjlighet att bidra till en framtid i Eskilstuna där fler lyckas! Eskilstuna kommun har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar på urvalsfrågorna blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Här kan du läsa mer om bakgrunden till beslutet: https://jobb.eskilstuna.se/personligt-brev ÖVRIGT Vill du vara med och leda vägen? Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring. Du gör skillnad för människor varje dag. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Merparten av alla tillsvidareanställda i Eskilstuna kommun krigsplaceras. Om din tjänst berörs informeras du under rekryteringsprocessen. Det innebär att du har en skyldighet att tjänstgöra inom kommunen även under höjd beredskap. Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer. Alla medarbetare inom barn- och utbildningsförvaltningen behöver visa upp registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister i samband med anställning. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalighet och att erforderliga beslut fattas.