Säljare till eBuilder Security

Är du redo för nästa steg i din karriär och vill vara en del av en spännande och innovativ bransch inom cybersäkerhet? Hos eBuilder Security arbetar du hos en ledande leverantör inom IT-säkerhetssystem för företag i Sverige. Nu behöver de stötta upp sin organisation med fler medarbetare som har ett genuint intresse för försäljning och som vill arbeta i en snabbt växande SaaS-bolag!

• Proaktivt söka upp potentiella kunder och bygga relationer med befintliga kunder
• Presentera, arbeta rådgivande och sälja IT-säkerhetslösningar till företagskunder
• Genomföra kundmöten, skicka offerter och förhandla om avtal
• Samarbeta med tekniska experter för att lösa kundproblem och leverera skräddarsydda lösningar

I den här rekryteringsprocessen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga kompetenser och motivering för rollen. Av eBuilder Security kan du förvänta dig en gedigen introduktion, löpande coachning och tydliga mål.

• Gymnasieexamen som lägsta utbildningsnivå
• Tidigare arbetslivserfarenhet från en roll innefattande kundkontakt, med telefon som ditt främsta arbetsverktyg. Har du tidigare erfarenhet från B2B är detta starkt meriterande.
• Goda kunskaper i svenska och grundläggande kunskaper i engelska - båda språken används på daglig basis.

• Ha en god förmåga att skapa och bygga långsiktiga kundrelationer, genom att vara lyhörd och nyfiken
• Vara driven och resultatorienterad
• Våga komma med nya initiativ och förslag för att utveckla arbetssätt

• Startdatum: Enligt överenskommelse, men önskvärt augusti
• Omfattning: Heltid
• Lönemodell: Fast lön + bonus
• Placering: Kontoret är placerat högst upp i fina lokaler i Kista Science Tower. Viss möjlighet till distansarbete (efter introduktion) tillämpas.

Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work och ansvarig rekryterare Milly Weidstam milly.weidstam@academicwork.se eller rekryteringskoordinator Minna Loosaar, minna.loosaar@academicwork.se.

Läs gärna mer om vår rekryteringsprocess och hur du på bästa sätt kan förbereda dig inför de olika stegenHÄR.

Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.