Projektingenjör till Tvärförbindelse Södertörn!

Tvärförbindelse Södertörn ska bli en två mil lång, säker och hållbar förbindelse söder om Stockholm varav en fjärdedel av sträckan kommer att gå i tunnlar. Som projektingenjör kommer du axla en viktig del i kedjan för att förverkliga Sveriges mest moderna motortrafikled. Vi söker dig som har ett stort intresse för teknik och projektstyrning och som ser fram emot att applicera dina akademiska kunskaper i rollen som projektingenjör. Om du dessutom har ambitioner att på längre sikt växa in i rollen som projektledare läser du rätt annons. Vi ser fram emot din ansökan!

• Du kommer att stötta projektledare eller projekteringsledare med ekonomiska analyser, rapportering, granskningar, kontrollprogram, tidplaner, riskhantering och andra arbetsuppgifter kopplade till en aktiv projektstyrning.
• Boka, delta på och föra mötesprotokoll under interna och externa möten.
• Du ingår i ett team som tillsammans stöttar varandra och du är således positiv till andra uppgifter när ni löser ert gemensamma uppdrag.

• Har högskole- eller universitetsutbildningmed examensbevis om minst 180 HP. Vi ser positivt på om du studerat samhällsbyggnad, byggnadsteknik eller har annan relevant teknisk inriktning. Bifoga gärna ditt examensbevis i ansökan.
• Har ett stort intresse för teknik och projektstyrning.
• Har stort driv och viljan att snabbt axla eget ansvar med en orädd attityd gentemot nya arbetsuppgifter.
• Har mycket god datorvana och kunskaper i Office-paketet.
• Har mycket goda kunskaper i svenska, både skriftligt och muntligt.

Personliga egenskaper:

• Noggrann
• Strukturerad
• Ansvarstagande

Det är meriterande om du:

• Vill fördjupa din kunskap inom masshantering.

• Start: 1/10 eller enligt överenskommelse.
• Omfattning: Heltid, 8-17.
• Placering: Flemingsberg

Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work. Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.