Tech Recruiter till Crowd Collective

Tech Recruiter till Crowd Collective

Gemenskap, kunskapsdelning och karriärsutveckling, finns det också i ditt DNA? Crowd Collective brinner för både teknik och människor, och arbetar dagligen med att leverera IT-kompetens i framkant till olika bolag med sina ledord Leading Tech - Developing People. De söker dig som går igång på möjligheten att vara med och bygga ett bolag och vara i navet av det de gör. För dem börjar allt med rätt människor, och delar du den passionen bör du läsa vidare!

Information om uppdraget

I rollen som Tech Recruiter kommer dina primära arbetsuppgifter vara kopplade till rekrytering, allt ifrån att hitta potentiella nya medarbetare till att onboarda och se till så att befintliga medarbetare trivs och mår bra. Du kommer att ingå i deras People Crowd, en grupp där de tillsammans ansvarar för alla medarbetares utveckling och välmående. Det innebär att du kommer att ta del av arbete som berör hela HR-cykeln och bolagets utveckling i stort. Du kommer att ingå i rekryteringsteamet på Crowd Collective i Stockholm som idag består av tre kollegor - Linnea, Julia och Daniela. Tillsammans arbetar de både operativt och strategiskt med kompetensplanering, hela rekryteringsprocessen, utbildning inom rekrytering till resterande bolaget, onboarding, marknadsföring i form av event och rekryteringskampanjer - och mycket mer.

Du erbjuds:

På Crowd Collective kommer du bli en del av en stark gemenskap där alla hjälps åt med allt från försäljning, rekrytering, konferens- och festplanering till att göra det lilla extra för att vara den bästa arbetsgivaren och leverantören av IT-konsulter i Stockholm. Utöver det erbjuds du bland annat:
  • Möjlighet att bli delägare
  • 5000 kr i friskvård
  • Bra pensionsupplägg, sjukförsäkring och föräldralön
  • Kompetensutveckling på höjden och bredden
  • 6 veckors semester
Arbetsuppgifter

I rollen som Tech Recruiter kommer du bland annat jobba med:
  • End-to-end rekrytering: Kravprofil, search, kandidatkommunikation, intervjuer, case, referenstagning och erbjudande. Du är även del av onboarding-processen inför att nya kollegor startar
  • Employer Branding: Som Tech Recruiter är du det första ansiktet deras kandidater möter och därigenom blir du deras fönster till kandidatmarknaden. Förutom dessa möten ansvarar du och dina kollegor för att arrangera och delta i event och meetups som stärker vårt varumärke i branschen.
  • Bolagsutveckling: Här gäller stort som smått - allt från att se över deras rekryteringsstrategier till att skapa en konferens av högsta kvalitet till dina kollegor.
Vi söker dig som
  • Har minst 1 års erfarenhet av end-to-end-rekrytering
  • Har erfarenhet av IT-rekrytering
  • Har god erfarenhet av att arbeta på LinkedIn, och gärna andra tjänster, för att hitta kandidater
  • Talar svenska och engelska obehindrat då båda språken kommer användas i det dagliga arbetet
Meriterande:

* Tidigare arbetat med försäljning eller liknande

Som person är du:
  • Kommunikativ
  • Strukturerad
  • Ansvarstagande
  • Orädd
Vidare ser vi gärna att du är en innovativ och kreativ person som gillar att ta initiativ och komma med nya förslag på hur Crowd Collective ska arbeta framöver. Du trivs i en dynamisk miljö med ett tätt samarbete med kollegor och konsulter.

Övrigt:
  • Start: Omgående, med hänsyn till uppsägningstid
  • Omfattning: Heltid
  • Placering: Stockholm
  • Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work men du kommer att bli anställd direkt hos Crowd Collective och deras önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work. Frågor skickas till Clara Brorson, Rekryteringskonsult på Academic Work.
* Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.
Mer info
Område Stockholms stad
Yrkesroll HR & Personal, Rekrytering
Typ av anställning Heltid
Rekrytering hanteras av Academic Work
Hemsida http://www.academicwork.se/
Sista ansökningsdag Löpande (60 dagar kvar)

Om arbetsgivaren

Crowd Collective är ett IT-konsultbolag som fokuserar på teknisk kompetens kombinerat med soft skills, något de beskriver som Leading Tech, Developing People. Hos Crowd Collective är människan det centrala och stort fokus läggs på personlig utveckling och att stötta och coacha varandra. Crowd Collective startade för 6 år sen och har sedan dess växt till 50 anställda i Stockholm, 20 i Linköping och 30 i Finland. De är organiserade i Crowds, domängrupper, inom t.ex. Frontend, Backend, Design, Data och IT Management. Läs mer på deras hemsida: https://www.crowdcollective.com/who-we-are