HR-specialist inom arbetsrätt till KTH

HR-specialist inom arbetsrätt till KTH

KTH är ett av Europas ledande tekniska universitet och en viktig arena för kunskapsutveckling. Som Sveriges största universitet för teknisk forskning och utbildning samlar vi studenter, forskare och fakultet från hela världen. Vår forskning och utbildning omfattar såväl naturvetenskap som alla grenar inom teknik samt arkitektur, industriell ekonomi, samhällsplanering, historia och filosofi.

Information om uppdraget

Det gemensamma verksamhetsstödets (GVS) uppgift är att stödja universitetets kärnverksamhet utbildning och forskning. Det gör vi genom att ge kvalificerat stöd i olika administrativa processer. Samtidigt är vi inom verksamhetsstödet policyskapande och samordnande. Vi ansvarar även för att utföra kvalitetskontroller, uppföljningar och utvärderingar som utvecklar verksamheten.

Som HR-specialist kommer du att tillhöra Personalavdelningen inom GVS. Det är cirka 50 medarbetare på personalavdelning, där det i dagsläget är sju personer som arbetar med liknande uppgifter. Placering för tjänsten är vid KTH Campus Valhallavägen i Stockholm.

Vi erbjuder
  • En anställning på ett ledande tekniskt universitet som skapar kunskap och kompetens för en hållbar framtid
  • Engagerade och ambitiösa kollegor samt en kreativ, internationell och dynamisk miljö
Läs mer om hur det är att arbeta på KTH.

Arbetsuppgifter

Som HR-specialist arbetar du främst med personalfrågor med arbetsrättslig inriktning, som innefattar exempelvis handläggning, utredning och konsultationer inom arbetsgivarstöd. Detta innebär omfattande kontakt med chefer, HR-ansvariga, representanter från arbetstagarorganisationer och medarbetare vid KTHs skolor.

Exempel på arbetsuppgifter:
  • Genomföra utredningar och rådgivning inom arbetsgivarstöd.
  • Konsulterande och rådgivande stöd till chefer och HR-ansvariga.
  • Arbeta både strategiskt och operativt på organisations-, grupp,- och individnivå.
  • Genomföra utvecklingsarbete och internutbildning inom området.
  • Leda och delta i utvecklingsprojekt.
  • Främjande, förebyggande och efterhjälpande arbete.
Vi söker dig som

Krav
  • Avslutad examen från universitetsutbildning med inriktning mot personal, arbetsliv och organisation eller motsvarande enligt arbetsgivarens bedömning.
  • Minst 10 års erfarenhet av kvalificerat arbetsrättsligt arbete och personalarbete i en större organisation.
  • God förmåga att upptäcka utvecklingspotential och driva utvecklingsarbete.
  • Du uttrycker dig väl på svenska och engelska i både tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet.
Meriterande
  • Utbildning inom arbetsrätt.
  • Erfarenhet av arbetsrätt inom det statliga området, med fördel inom högskola i Sverige.
För att lyckas i rollen är du ansvarstagande, strukturerad samt har en god samarbetsförmåga. Du har lätt för att sätta dig in i en komplex verksamhet, har en hög personlig mognad och har en god förmåga att skapa relationer till andra. Du är duktig på att kommunicera muntligt och skriftligt med olika människor.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Övrig information

Fackliga representanter

Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen inleds med sex månaders provanställning och gäller tillsvidare enligt avtal.

Övrigt

Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer här.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Anställningens omfattning: Heltid

Tillträde: Enligt överenskommelse

Löneform: Månadslön

Antal lediga befattningar: 1

Sysselsättningsgrad: 100%

Ort: Stockholm

Län: Stockholms län Land: Sverige

Referensnummer: VP-2022-0321

Kontakt: Martina Obiols, Rekryteringskonsult på Academic Work, martina.obiols@academicwork.se

Publicerat: 2022-07-06

Sista ansökningsdag: 2022-08-10
Mer info
Område Stockholms stad
Yrkesroll HR & Personal
Typ av anställning Heltid
Rekrytering hanteras av Academic Work
Hemsida http://www.academicwork.se/
Sista ansökningsdag Löpande (59 dagar kvar)

Om arbetsgivaren

Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag för studenter och akademiker i början av karriären, young professionals. Vi startade som tre studenter som levde vår egen affärsidé. Men snart ledde kraften affärsidén bort från pannrummet mot stadig expansion. Nu är vi en internationell verksamhet där young professionals påbörjar sina karriärer, varje dag. Sedan starten har vi hjälpt över hundratusen till jobb och vi hoppas på att hjälpa många, många fler. Just nu har vi över 1000 lediga jobb över hela Sverige, extrajobb för dig som fortfarande studerar och heltidsjobb för dig som är i början eller i mitten av din karriär. Gemensamt för de företag vi jobbar med är att de, precis som vi, tror på young professionals. Vill du veta mer om oss? Läs mer på www.academicwork.se