Starta din resa mot att bli framtidens energihjälte som Stationstekniker!

Vill du utvecklas i en roll där du kan göra verklig skillnad för människors liv genom att säkerställa att den växande efterfrågan på energi i samhället tillgodoses? Gillar du arbete som ger dig utmaningar både i det tekniska och det praktiska? Då ska du fortsätta läsa om möjligheten att på enbart 8 veckor påbörja din utvecklingsresa i rollen som stationstekniker. Tillsammans hjälper Vattenfall Services och One Nordic att se till att energiinfrastrukturen fungerar så bra som möjligt. Vi söker fler som vill bidra till att bygga Sveriges framtid och nu erbjuder vi dig, utan tidigare erfarenhet eller utbildning inom elkraft, möjligheten att bli en del av denna resa!

• Som stationstekniker kommer du i stor utsträckning jobba utomhus med service och underhåll för el- och kontrollutrustning till ställverk och kraftstationer. Jobbet kan vara fysiskt krävande, med en blandning av tunga lyft, finmotoriska arbetsuppgifter och arbete i trånga och höga utrymmen.

Rollen innefattar bland annat:

• Service och underhåll inom ställverk och kraftstationer i relation till stora serviceavtal inom stationsunderhåll.
• Provning och förebyggande underhåll.
• Felsökning, felavhjälpning och reparationer av ställverksapparater.
• Om- och nybyggnation av stationer, ställverk och andra kraftstationer.

Stationsteknikerns huvudsakliga uppgift är att se till att alla utrustningar och maskiner på en anläggning fungerar korrekt och effektivt. Resor i tjänsten är en del av vardagen, där du antingen individuellt eller ihop med dina kollegor, från din stationering tar dig ut till olika platser för att hantera fördelade ärenden.

Metodiken under utbildningen är baserad på Accelerated Learning, som är en snabb väg för dig som söker en ny karriär och som inte är rädd för en spännande utmaning. Pedagogiken fokuserar på praktiskt lärande med högt tempo. Teorisessionerna är korta, tempot är högt och fokus ligger på praktiska övningar och en konstant feedbackdialog.

• Digital välkomstkväll inför utbildning: 28/8
• Förstudieperiod: 29/8 - 24/9
• Utbildningsstart: 25/9
• Examensdag: 17/11
• Omfattning: Heltid, schemalagd undervisning vardagar kl: 09.00-17.00
• Utbildningsort: Majoriteten av tiden på Campus i Stockholm och Kursgård i Åsbro.
• Arbetsort efter avslutad utbildning: Norrköping

Initiativet innefattar totalt 24 veckor utbildning under ett år fördelad på tre perioder om 8 veckor som varvas med lärande i fält. Utbildningsveckorna består till majoritet av obligatoriska moment som kräver närvaro på plats baserat på att du kommer lära dig arbeta fysiskt med moment som rollen kräver, samt träffa dina studiekamrater. Oavsett boende- eller arbetsort organiserar vi resa och boende för att närvara på vårt Campus i Life City, Hagastaden, Stockholm och bokad kursgård.

Obligatoriska fysiska moment, utbildningsperiod 1 (25/9-17/11)

• Stockholm: Första två dagarna: 25-26 september
• Kursgård: Cirka 4 veckor fördelat under utbildningen (datum kommer)
• Stockholm: Sista dagen i samband med examination: 17 november

Obligatoriska fysiska moment, utbildningsperiod 2 (12/2-5/4) & 3 (23/9-15/11)

• Majoriteten av utbildningsperiod 2 & 3 omfattar fysiskt närvaro på kursgård 100% av perioden.

• Är över 18 år
• Har goda kunskaper i svenska och engelska, muntligt och skriftligt,
• Har B-körkort
• Har klarat de två inledande testerna med fokus på förmågor
• Har ett genuint intresse för teknik och el
• Uttrycker stark motivation för programmet

För att ha fallenhet för rollen behöver du ingen tidigare erfarenhet av elkraft, men du måste ha rätt förmågor, personliga egenskaper och engagemang att påbörja din nya karriär. Du kommer därför börja processen med att göra två tester.

De personliga egenskaper vi söker hos alla våra kandidater är:

• Självutvecklande
• Samarbetsinriktad
• Serviceinriktad
• Affärsinriktad
• Problemlösande

Elnätet är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av Vattenfall Services och One- Nordics tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras (inkluderat registerkontroll) i samband med anställning (i enlighet med 3 kap 1§ i Säkerhetsskyddslagen). Tjänster som har krav på säkerhetsklassplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på Svenskt medborgarskap. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.

• Rekryteringsprocessen: Vi arbetar utifrån löpande urval och processen består av både tester och totalt tre intervjuer. Öka därför dina chanser att få en plats genom att söka så snart som möjligt!
• Sök till Academy genom att klicka på ”Ansök här på annan site” och klicka sedan på ”Utför testet” överst på landningssidan.
• Har du specifika frågor kring Academy och utbildningen besvaras dessa på vår Academymail under kontorstid. Vi tar inte emot ansökningar via mailen.

Tillsammans med Brights, vår utbildningspartner tillika systerföretag, har vi sedan 2015 hjälpt över 3500 individer till nya karriärer, vilket också möjliggjort för över 600 företag att få tillgång till ny och eftertraktad kompetens. Vårt Academykoncept är både kvalitativt och tidseffektivt. Vi kombinerar en utmanande rekryteringsprocess som lägger vikt på vad personer kan åstadkomma imorgon i stället för vad de gjorde igår, med ett skräddarsytt utbildningsprogram som bygger på erkänt effektiva pedagogiska modeller och handplockade lärare med gedigen och relevant kompetens inom det ämne de undervisar. Det här skapar en utbildningsmiljö där verkligt ambitiösa människor har möjlighet att nå sin fulla potential.