Lokalvårdare på deltid till Fixar Rent i Sverige AB

Om du vill arbeta i ett familjärt företag som brinner för att ständigt leverera ett professionellt resultat, då är detta tjänsten för dig! Du kommer att ges ett stort ansvar där du med ditt självgående arbetssätt förväntas ge god service till kund. Sök tjänsten redan idag då vi tillämpar löpande urval!

Som lokalvårdare hos Fixar Rent i Sverige AB kommer du att ansvara över kontorsstäd hos en av deras kunder. Deras kontor är lokaliserat i centrala Karlstad. Du kommer att arbeta ungefär 4 timmar i veckan, och mer under jul- och sommarperioden för att täcka upp ordninare personal. Då kommer du även ansvara över trappstäd i olika lägenhetshus i Karlstad.

För att komma in i rollen på bästa sätt kommer du att introduceras och stöttas av kollegorna i arbetet. Du kommer ha stor möjlighet att vara självgående och ta stort ansvar för dina arbetsuppgifter.

• Frihet under ansvar
• Bli en del av ett arbetsteam där du som person värdesätts högt

Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

• Trapp- och kontorsstäd

• Är student på eftergymnasial nivå eller har en annan huvudsaklig sysselsättning om minst 50%
• Har B-körkort
• Har arbetsliverfarenhet av likvärdiga arbetsuppgifter
• Behärskar svenska i tal och skrift

Som person är du:

• Självgående
• Flexibel
• Ansvarstagande

Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work. Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.