HR Business Partner

Vår kund inom IT-branschen söker nu en erfaren HR-partner som ska ingå HR-teamet i Sverige!

Som HR-partner är din roll att kroka arm med linjechefer i olika HR-frågor, ge strategiska och operativa HR-råd samt stötta för att utveckla verksamheten till att bli ännu bättre.

Som HR-partner är ditt ansvar att implementera processer samt lokala och globala initiativ som, när det krävs, anpassas till landets specifika villkor. Du kommer ha en nyckelroll för att bygga bolagskulturen i ett viktigt skede när organisationen växer och ska bli ännu bättre.

Vad du kommer göra:

• Proaktivt och regelbundet identifiera HR-behov och, på så sätt, ta fram riktade HR-insatser för att höja ribban. Du skapar strategier utifrån vad som främjar företaget och medarbetarna.
• Coacha organisationens medarbetare och ledare i bolagets metoder och i alla HR-områden, exempelvis: on- off och crossboarding, rekrytering och kompetensutveckling.
• Driva organisationens mål utifrån årliga planlagda HR-initiativ för att höja upplevelsen hos medarbetarna.
• Vara en ambassadör i arbetet och driva verksamhetens kultur och värderingar genom centrala initiativ. Du säkerställer att kulturen genomsyrar alla HR-processer som drivs.
• Hålla i och stötta fackliga förhandlingar.
• Kontinuerligt säkerställa att vi är up-to-date med lagkrav.
• Etablera och uppdatera rutiner, policies och strukturer utifrån HR:s fokusområden och verksamhetens behov.

För att lyckas i rollen tror vår kund att du som söker har:

• Kandidatexamen i HR (eller motsvarande från annat relevant område)
• 4-5 års arbetslivserfarenhet från liknande roll där du hanterat samtliga delar av HR-rollen
• Kunskaper i och tidigare tillämpning av arbetsrätt
• Utmärkt engelska och svenska i såväl tal som skrift
• En trygg och positiv inställning
• Ett lösningsorienterat arbetssätt och erfarenhet av agila metoder
• Ett lösningsorienterat mindset då du gärna tar dig an utmaningar i en förändringsbenägen miljö

Nyfiken?

Toppen! Vi ser fram emot din ansökan.

Vid frågor kontakta, Agnes Hedberg, rekryteringskonsult från Kraftsam Bemanning & Rekrytering på agnes.hedberg@kraftsam.se