HR-generalist

HR-generalist

Är du en HR-generalist som drivs av att arbeta konsultativt och serviceinriktat? Då Kanske du är vår nya kollega?

Befattningen är placerad vid Arméstabens stabsavdelning som för närvarande består av 24 medarbetare. HR-sektionen består av HR-chef, personalchef, två HR-generalister och miljöhandläggare.

Ditt fokusområde kommer att vara konsultativt stöd till förbandets chefer. Du kommer att vara kontaktperson in HR-området inom en eller flera av förbandets verksamheter.

Arbetsområdet är brett och i tjänsten ingår generellt HR-arbete med bland annat kompetensförsörjning/personalplanering, rekrytering, avtal, rehabilitering, veteran- och anhörigfrågor och arbetsrättsliga frågor.

Du kommer att agera som arbetsgivarföreträdare och stödja på såväl strategisk- operativ och administrativ nivå. I arbetet ingår även att hålla i HR-relaterade utbildningar samt att ingå i HR-relaterade projekt. Till stor del tar du emot och driver ärenden självständigt.

Vi värdesätter dina idéer, kunskaper och erfarenheter för att utveckla vår verksamhet.

Resor i tjänsten inom Sverige kan förekomma vid verksamhetsbesök, vid möten inom HR-funktionen samt vid intern och extern utbildning.

Kvalifikationer
  • Du har för tjänsten relevant akademisk examen företrädesvis inom personalområdet eller motsvarande utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
  • Du har några års erfarenhet av brett HR-arbete
  • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
  • God datorvana med kunskaper i Officepaketet
Meriterande
  • Erfarenhet av arbete med HR-frågor vid statlig myndighet eller i offentlig sektor
  • Erfarenhet att arbeta i system SAP och rekryteringsverktyget ReachMee
  • Erfarenhet att arbeta i andra HR-system
  • Arbetet med facklig samverkan och förhandling
  • B-körkort
Vi tro dessutom att
  • du behöver vara driven och självständig
  • du är en god kommunikatör som har förmåga att skapa förtroendefulla relationer
  • du är trygg i din roll som HR-generalist och vågar utmana etablerade arbetssätt.
Detta tillsammans med en stor dos struktur och planeringsförmåga kommer att vara nyckeln till att lyckas i tjänsten.

Utöver den formella kompetensen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmakten värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter.

Anställningsform: Civil tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte tjänstgör i Försvarsmakten redan.

Antal befattningar: 1-2

Sysselsättningsgrad: Heltid (40tim/vecka). Kvälls- och helgtjänst kan vid enstaka tillfällen förekomma.

Arbetsort: Enköping

Lön: Individuell lönesättning. Försvarsmaktens kollektivavtal.

Tillträdesdatum: 2021-09-01 eller ev. tidigare enligt överenskommelse.

För upplysningar om tjänsten och rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta

HR-chef Marie Levin, 070-281 99 02, marie.levin@mil.se

Personalchef Rulle Rylén, 073-363 10 23, rulle.rylen@mil.se

Vi hoppas att vi har väckt ditt intresse för att jobba hos oss. Om så är fallet vill vi ha din ansökan senast 2021-04-25. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev.

Fackliga företrädare (nås via vxl. 0171-15 70 00)

SACO - Jan Johansson

SEKO - Christina Hedberg

OFR/O - Thomas Lahti alt. Henrik Classon

OFR/S - Clarence Arnstedt
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Mer info
Område Enköping
Yrkesroll HR & Personal, Offentlig Förvaltning
Typ av anställning Heltid, Tillsvidareanställd
Hemsida http://www.forsvarsmakten.se/sv/
Sista ansökningsdag 25 apr 2021 (14 dagar kvar)