Technical Writer till ledande Thermo Fisher Scientific
Är du passionerad när det kommer till språk och texter, och brinner du även för teknikens möjligheter? Då är detta din chans att bli en del av en ledande organisation inom diagnostiska tester för allergi, astma och autoimmuna sjukdomar. Hos Thermo Fisher Scientific får du inte bara forma framtiden för en organisation med unik position på marknaden, utan också bidra till att förbättra människors hälsa. Vi ser fram emot din ansökan och möjligheten att välkomna dig ombord!
Om tjänsten
Välkommen till Thermo Fisher Scientific - en världsledande aktör som inte bara sätter standarden för branschen utan också strävar efter att göra en verklig skillnad i samhällen över hela världen. I hjärtat av Uppsala driver de framtidens hälsa genom att tillverka och marknadsföra avancerade blodprovssystem som är avgörande för att stödja klinisk diagnostik och övervakning av allergi, astma och autoimmuna sjukdomar. Som en del av Product Information-teamet, som idag består av 14 engagerade individer, kommer du att ha en central roll som Technical Writer. I den här positionen kommer du att vara ansvarig för att leverera viktig teknisk information genom att utforma tydliga och användarvänliga bruksanvisningar för deras innovativa Phadia-instrument. Genom att vara en del av undergruppen Directions for Use/Instructions for Use kommer du att vara nära knuten till andra viktiga interna funktioner, vilket ger dig en djup och omfattande förståelse för arbetet. Du erbjuds mer än bara en professionell utmaning. Hos Thermo Fisher Scientific välkomnas du in i en positiv och stöttande arbetsmiljö där teamet inte bara arbetar hårt tillsammans utan också har roligt. Här finns det utrymme för personlig och professionell tillväxt, och varje dag får du möjlighet att bidra till att forma framtiden för hälsa och medicinsk teknik.
Det här är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer vara anställd av Academic Work och arbeta som konsult hos Thermo Fisher Scientific. Uppdraget kommer att vara på heltid och är långsiktigt. Det finns mycket goda möjligheter till överrekrytering, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet.
Du erbjuds
- Att bli en del av en trygg organisation där dina initiativ och idéer värdesätts
- Goda utvecklingsmöjligheter då det finns många spännande roller med ansvar att växa in i
- Arbete hos ett internationellt framtidsbolag där det kommer hända mycket framåt
Arbetsuppgifter
- Skapa, revidera och publicera bruksanvisningar för Phadias instrument
- Arbeta med översättningar samt samordna översättningsprojekt
- Arbeta med språkgranskning
- Samla in nödvändig information för att skapa dokumentationen för projekt
- Delta i projekt för produktutveckling och produktvård
- Arbeta för ständiga förbättringar i processer och arbetsflöden
Kvalifikationer
- Har en akademisk utbildning kopplad till life science, tekniskt skrivande eller liknande
- Har erfarenhet av arbete i CMS-miljö med markup (HTML/XML) och single-sourcing
- Har ett genuint tekniskt intresse samt har lätt för att lära dig olika applikationer
- Är mycket bekväm med att uttrycka dig på engelska och svenska, i både tal och skrift
Det är meriterande, men inget krav, om du har:
- Arbetat inom life science-branschen tidigare
- Erfarenhet av att hantera översättningar
- Erfarenhet av tekniskt skrivande och informationsmappning
- Erfarenhet av Simplified Technical English
- Erfarenhet av att arbeta i en regulatorisk styrd verksamhet
Som individ är du självgående, lösningsorienterad och prestigelös. Du har en förmåga att uppmärksamma detaljer och trivs med att lösa problem. Dessutom bör du vara bekväm med att interagera socialt, och då du kommer samarbeta mycket med inblandade parter är det viktigt att du är kommunikativ. Vidare har du förmågan att betrakta uppgifter med ett helhetsperspektiv.
Övrig information- Start: Enligt ÖK
- Omfattning: Heltider, kontorstider
- Placering: Uppsala, Fyrislund
- Övrigt: Som en del av processen kommer det genomföras ett drogtest
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
